สนใจพัฒนาตนเองก่อน Work life balance

คนรุ่นใหม่ควรให้ความสำคัญกับการพัฒนาตนเองให้เก่งขึ้นมากกว่าการมองหา Work life balance ด้วยเหตุผลหลายประการ:

1. การแข่งขันสูง: ในยุคปัจจุบันที่เทคโนโลยีและโลกธุรกิจเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อให้สามารถแข่งขันและอยู่รอดได้ในตลาดแรงงานที่มีการแข่งขันสูง

2. โอกาสก้าวหน้า: การมีความรู้และทักษะที่โดดเด่นจะช่วยเปิดโอกาสในการเติบโตในหน้าที่การงานและได้รับการเลื่อนตำแหน่งที่สูงขึ้น ซึ่งจะนำไปสู่ความมั่นคงและความสำเร็จในระยะยาว

3. ความสามารถในการปรับตัว: โลกที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลาต้องการคนที่สามารถเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ และปรับตัวเข้ากับสถานการณ์ต่าง ๆ ได้อย่างรวดเร็ว การพัฒนาตนเองจะช่วยให้มีความยืดหยุ่นและพร้อมรับมือกับความท้าทายใหม่ ๆ

4. ความพึงพอใจในตนเอง: การพัฒนาตนเองและเห็นความก้าวหน้าของตนเองเป็นสิ่งที่สร้างความภาคภูมิใจและความพึงพอใจในตนเอง ซึ่งเป็นปัจจัยสำคัญต่อความสุขและความสำเร็จในชีวิต

5. Work life balance ที่ยั่งยืน: แม้ว่า work life balance จะเป็นสิ่งสำคัญ แต่การพัฒนาตนเองให้เก่งขึ้นในช่วงแรกของชีวิตการทำงานจะช่วยให้มีทางเลือกและโอกาสในการสร้าง work life balance ที่ดีขึ้นในอนาคต เช่น การมีอิสระในการเลือกงานที่ชอบและมีเวลาว่างมากขึ้น

อย่างไรก็ตาม การพัฒนาตนเองและ work life balance ไม่ใช่สิ่งที่ต้องเลือกอย่างใดอย่างหนึ่ง การหาจุดสมดุลระหว่างการทำงาน การเรียนรู้ และการพักผ่อนเป็นสิ่งสำคัญเพื่อให้มีชีวิตที่มีความสุขและประสบความสำเร็จอย่างยั่งยืน

ข้อเสนอแนะเพิ่มเติม:

ตั้งเป้าหมาย: กำหนดเป้าหมายในการพัฒนาตนเองที่ชัดเจนและวัดผลได้ เพื่อให้มีแรงจูงใจและทิศทางในการเรียนรู้

วางแผน: วางแผนการเรียนรู้และพัฒนาตนเองอย่างเป็นระบบ เพื่อให้สามารถจัดสรรเวลาและทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ

เรียนรู้อย่างต่อเนื่อง: มองหาโอกาสในการเรียนรู้จากแหล่งต่าง ๆ เช่น หนังสือ บทความ ออนไลน์คอร์ส หรือการเข้าร่วมสัมมนา

สร้างเครือข่าย: สร้างความสัมพันธ์กับผู้คนในแวดวงอาชีพเดียวกัน เพื่อแลกเปลี่ยนความรู้และประสบการณ์

ดูแลสุขภาพ: การมีสุขภาพกายและใจที่ดีเป็นพื้นฐานสำคัญในการเรียนรู้และพัฒนาตนเอง

โดยสรุป การพัฒนาตนเองให้เก่งขึ้นเป็นการลงทุนที่คุ้มค่าสำหรับคนรุ่นใหม่ เพราะจะนำไปสู่โอกาส ความสำเร็จ และความสุขในชีวิตในระยะยาว